19.11.2020
Державне підприємство «Оператор ринку» здобуло перемогу у щорічному тематичному конкурсі, посівши перше місце у номінації «Компанія року» як краще енергетичне підприємство, що впровадило і розвиває гендерну політику.
«Для нас це більш ніж нагорода. Це визнання «Оператора ринку» як гендерно збалансованого підприємства, яке нівелювало багаторічний стереотип про те, що енергетика це суто чоловіча професія», - зауважив під час церемонії нагородження в.о директора ДП «Оператор ринку» Роман Сутченко.
І додав, що «Оператор ринку» на власному прикладі демонструє переваги гендерного паритету в компанії. «Виважені рішення завдяки іншому погляду на проблеми, раціональність і проактивність не лише в основному напрямку діяльності, а й в суспільно важливих темах. Ми горді бути кращими з кращих і сприяти популяризації енергетики як професії без гендеру», - резюмував Р.Сутченко.
«Оператор ринку» сповідує принципи гендерної рівності в управлінському процесі, гарантує рівні можливості та ставлення у відносинах зайнятості, рівну винагороду за рівноцінну працю, рівний доступ до безпеки й соціального забезпечення, рівність у кар’єрному розвитку та баланс між роботою й сімейним життям, справедливий як для чоловіків, так і для жінок.
На підприємстві працює 45 чоловіків та 57 жінок. Гендерний баланс сприяє розвитку «Оператора ринку» як підприємства європейського рівня, де домінує демократичний принцип управління та дотримання основних громадянських свобод.